本網(wǎng)訊（通訊員 柯巧）自“三個年”活動開展以來，漢陰縣審計局結合工作實際，堅持以“清廉漢陰”建設為抓手，樹牢“靠作風吃飯、憑實績說話”導向，多措并舉推動干部作風建設提質(zhì)增效。
抓制度促作風。以提升干部能力作風為目標，制定《漢陰縣審計局干部作風能力提升年實施方案》《漢陰縣審計局黨員干部作風能力提升學習計劃》《躺平式干部專項整治方案》，通過建章立制，強化審計干部“知責于心、擔責于身、履責于行”的責任擔當。完善意識形態(tài)工作、審計業(yè)務流程、廉政回訪等制度，不定期組織開展作風紀律、工作推進情況檢查，及時召開整改組織生活會，督促整改發(fā)現(xiàn)突出問題。深入開展家庭家教家風建設活動，教育引導黨員干部自覺建設好家庭、涵養(yǎng)好家教、培育好家風。
抓項目促發(fā)展。創(chuàng)新審計舉措，把村級及村集體經(jīng)濟組織財務審計檢查同領導干部經(jīng)濟責任審計結合起來，同開展群眾身邊腐敗和作風問題專項整治、農(nóng)村集體“三資”管理突出問題專項整治、農(nóng)村集體經(jīng)濟合同清理規(guī)范專項行動結合起來，推動審計監(jiān)督向基層延伸。聚焦就業(yè)創(chuàng)業(yè)、農(nóng)民工工資、“三保”項目等領域開展審計，深入挖掘和分析審計發(fā)現(xiàn)的各類問題，及時發(fā)現(xiàn)重大政策措施貫徹落實、領導干部履職盡責、廉政建設等方面的問題，充分發(fā)揮審計在推動縣域經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展中的參謀助手作用。
抓聯(lián)動促合力。加強與紀委監(jiān)委、縣委巡察辦、組織人事等部門的溝通協(xié)調(diào)，不斷推動建立健全審計監(jiān)督與紀檢監(jiān)察、巡察和司法監(jiān)督的貫通協(xié)同機制，完善日常對接溝通，重要事項會商，打通信息壁壘，建立問題信息共享機制，強化問題整改，增強監(jiān)督工作合力，切實把審計成果轉化為治理效能。
