安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 趙久剛）為進一步激勵市場監(jiān)管干部干事創(chuàng)業(yè)激情，2月14日，白河市場監(jiān)督管理局舉辦了一場別開生面的競爭上崗演講大會，15名干部在大會作了精彩演講。
此次活動在局黨委精心組織下，共有15名工作人員對照所競爭的崗位，從個人簡歷、工作實績、競爭優(yōu)勢、對擬競聘職位的設(shè)想與工作措施等方面進行了的闡述，或激情飛揚、或幽默風(fēng)趣、或老練穩(wěn)重，贏得了在場干部的陣陣掌聲。演講人員從不同的角度闡述了對市場監(jiān)管工作的認識、看法和設(shè)想，充分展示了個人風(fēng)采。
據(jù)了解，該局在機關(guān)實施中層干部競爭上崗、一般干部雙向選擇機制。堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，通過公開報名、資格審查、競職演講、民主測評、領(lǐng)導(dǎo)評議、公示任用等六個步驟選任股級負責(zé)人職位；通過公布崗位、雙向選擇、集體討論、黨委審定等程序決定選用工作人員。
通過競爭上崗，這一舉措極大地激發(fā)了縣市場監(jiān)督管理干部的工作積極性，增強了大家的責(zé)任感和緊迫感，最大程度上實現(xiàn)了人才的優(yōu)化配置，極大地促進了機關(guān)干部作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和工作效率的提升。該局負責(zé)人表示，今后將通過不斷完善競崗機制、暢通干部交流渠道，讓政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強的人員獲得更多的選擇機會，擁有更廣闊的實踐舞臺，進一步增強干部隊伍的活力，優(yōu)化中層干部隊伍結(jié)構(gòu)，提升市場監(jiān)管部門服務(wù)發(fā)展的能力。
