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聚焦陜西“三個年”活動|人勤春來早 奮進正當時
2023-02-08  來源:群眾新聞

制定學校“11445”發(fā)展新格局建設(shè)方案,提出30項建設(shè)計劃、8項保障措施和110余項建設(shè)任務(wù),繪制學校發(fā)展“施工圖”……uTY安康新聞網(wǎng)

“腦子里有思路、眼睛里有問題、手上有招數(shù)、腳下有路子”,去年以來,西安建筑科技大學緊密圍繞學校“11445”發(fā)展新格局和“雙一流”建設(shè),牢牢咬定作風問題不放松,不斷推動作風建設(shè)專項行動走深走實,用努力和汗水贏得了一系列驕人的成績,學科發(fā)展取得里程碑式的突破。uTY安康新聞網(wǎng)

把作風建設(shè)融入學校高質(zhì)量發(fā)展的生動實踐,辦好民生“關(guān)鍵小事”,解決師生的“心頭大事”……全校上下切實提升能力、鍛造作風、實干立身、爭先出彩,為學校“雙一流”建設(shè)提供堅強有力保障。uTY安康新聞網(wǎng)

2月6日一上班,西安建筑科技大學研究生院常務(wù)副院長王快社就組織召開了本部門的工作部署會,傳達學校會議精神,安排研究生教育本年度的重點工作:研究生教育“質(zhì)量建設(shè)年”深入推進、實施“導師能力提升計劃”“三百計劃”滿足“建筑科技”學科鏈群建設(shè)發(fā)展要求、參與籌備絲路國際建筑科技大會……一項項工作任務(wù)壓緊夯實。uTY安康新聞網(wǎng)

“好的作風是抓出來的,更是帶出來的。”王快社說。uTY安康新聞網(wǎng)

行政和科研“一肩挑”,王快社幾乎沒有假期。春節(jié)前后,他也一直在工作狀態(tài)。作為學校材料加工學科帶頭人,王快社帶領(lǐng)團隊在高性能有色金屬制備加工領(lǐng)域,不斷致力于解決“卡脖子”問題。2022年,他主持項目歷史性斬獲國家自然科學基金重大科研儀器研制項目,獲資助經(jīng)費875萬元。uTY安康新聞網(wǎng)

在西安建筑科技大學,有一大批像王快社這樣的干部。uTY安康新聞網(wǎng)

開局就奔跑,全局才更好。西安建筑科技大學是陜西省今年最早開學的高校。2月3日,全體教職工正式上班,第二天,學校就召開了新學期第一場會議——2023年黨委全委(擴大)會。uTY安康新聞網(wǎng)

“把‘勤快嚴實精細廉’作風落實在崗位上、工作中,不斷優(yōu)化政治生態(tài)和育人環(huán)境。”西安建筑科技大學黨委書記朱曉渭在會上要求,迅速開局起步,將優(yōu)良學風、師德師風、干部作風體現(xiàn)在立德樹人根本任務(wù)落實中,用擔當作為、苦干實干的風貌,推動學校各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。uTY安康新聞網(wǎng)

去年以來,西安建筑科技大學以“五個聚焦”為抓手,緊密圍繞學校“11445”發(fā)展新格局和“雙一流”建設(shè),推動作風建設(shè)專項行動走深走實。uTY安康新聞網(wǎng)

學校召開黨政工研討會暨作風建設(shè)動員大會、清廉學校暨作風建設(shè)推進會、二十大精神學習系列專題會等,開展重點領(lǐng)域?qū)m椫卫,以新風正氣標準糾作風、改作風、轉(zhuǎn)作風,不斷增強作風建設(shè)專項行動的政治自覺、思想自覺和行動自覺。uTY安康新聞網(wǎng)

機關(guān)黨委堅持刀刃向內(nèi)、以上率下,以提升工作質(zhì)量效率為目標,開展“效能革命”,制定了明確作風要求的10項制度。學校加強草堂校區(qū)“一站式服務(wù)大廳”建設(shè),推動機關(guān)14個部門入駐大廳,推進92項業(yè)務(wù)在服務(wù)大廳一站通辦,不斷增強服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)效率。uTY安康新聞網(wǎng)

開展“絲路國際建筑科技大學聯(lián)盟”國際月系列活動、開展示范學院創(chuàng)建工作、聚焦課堂教學質(zhì)量提升……作風建設(shè)成效在學校綜合改革、人才培養(yǎng)、科學研究等各項事業(yè)發(fā)展中不斷顯現(xiàn)。uTY安康新聞網(wǎng)

在假期,學校的很多教職工沒有閑著。學校全力推進校園基礎(chǔ)設(shè)施環(huán)境智能化改造,不斷完善提升師生幸福感的重要工程,建設(shè)智慧化教室110余間,積極開展秋季“2023屆畢業(yè)生線上雙選會”“就業(yè)聊天室”等活動。uTY安康新聞網(wǎng)

“我們在持續(xù)開展節(jié)約型校園建設(shè)中,以過硬的工作作風贏得上級教育主管部門的高度肯定。”榮獲陜西省節(jié)能先進個人稱號的總務(wù)處工作人員李洋說。uTY安康新聞網(wǎng)

學校把作風建設(shè)專項考核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部實績的重要依據(jù)。去年9月,學校黨委提拔了25名作風過硬、政治過硬的年輕干部,交流重用了31名真抓實干、擔當有為的處級干部,樹立了鮮明的選人用人導向。uTY安康新聞網(wǎng)

學校還選樹了28名可見可學可比的“好干部”先進典型,通過多平臺、全方位、立體化宣傳管理崗位一線教職工“小崗位·大作為”的典型事跡,引導全校師生向先進學習、向榜樣看齊,不斷營造見賢思齊、奮發(fā)進取的良好氛圍。uTY安康新聞網(wǎng)

作風建設(shè)永遠在路上。校長王樹聲表示:“用更創(chuàng)新的思維、更過硬的能力、更扎實的苦干、更頑強的意志,抓好全年工作,比著干、爭著干、搶著干,抓重點、強弱項、補短板,推動學校高質(zhì)量發(fā)展。”uTY安康新聞網(wǎng)

一年之計在于春,揚帆奮進正當時。新學期的西安建大校園,再次迎來師生歡聲笑語。uTY安康新聞網(wǎng)

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(責編:許安)