去年以來，安康市紀(jì)委監(jiān)察局就規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，加強紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督管理，先后出臺了《安康市紀(jì)檢監(jiān)察干部廉政檔案管理制度實施意見》等一系列規(guī)章制度，近期又出臺了《安康市紀(jì)檢監(jiān)察干部問責(zé)暫行辦法》，為著力打造一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察干部隊伍奠定了堅實基礎(chǔ)。
問責(zé)辦法以全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)公務(wù)人員、黨組織關(guān)系隸屬市級管理的駐安各單位紀(jì)檢監(jiān)察公務(wù)人員為監(jiān)督對象，《辦法》規(guī)定：紀(jì)檢干部對上級交辦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作事項不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實，對上級或本級黨委、紀(jì)委常委會集體決定事項妄加評論、無正當(dāng)理由不服從組織管理或工作安排、不遵守各項規(guī)章制度等十五種情形將被問責(zé)；明確了組織約談、書面檢查、誡勉談話、通報批評、公開檢查、開展批評與自我批評、停職檢查、組織調(diào)整八種問責(zé)形式。
《辦法》還規(guī)定，問責(zé)按照相關(guān)程序、干部管理權(quán)限實行分級負責(zé)，問責(zé)結(jié)果按隸屬關(guān)系分別送紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)干部監(jiān)督室和組織部備案。問責(zé)結(jié)果將與年度考核、評模樹優(yōu)、晉職晉級掛勾，情節(jié)嚴重 “一票否決”。
該《辦法》的出臺，劃清了紀(jì)檢監(jiān)察干部履行監(jiān)督職責(zé)的“紅線”，增強了廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部“監(jiān)督者主動接受監(jiān)督”和“執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì)，律人者必先律己”的自律意識，為進一步深化全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭提供了堅強保障。
